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Aktuelle E-Brief-Aussendungen

Information zur 1. Novelle der 2. COVID-19-Basismaßnahmenverordnung (Stand 31.5.2022)
 

Mit 1. Juni 2022 tritt die 1. Novelle zur 2. COVID-19-Basismaßnahmenverordnung in Kraft. Für die zahnärztliche Ordination ergeben sich daraus keine Änderungen.

Es gelten wie bisher die folgenden Regeln:

  • Das Ordinationsteam hat eine FFP2-Maske ohne Ausatemventil zu tragen.
  • PatientInnen, BesucherInnen und Begleitpersonen haben eine FFP2-Maske ohne Ausatemventil zu tragen.
  • Es ist kein 2,5G Nachweis (geimpft/genesen/PCR-getestet) für das Ordinationsteam erforderlich.

Die Verpflichtung zum Tragen der Maske entfällt, sofern das Infektionsrisiko durch sonstige geeignete Schutzmaßnahmen (z.B.: Schutzwände aus Plexiglas) minimiert werden kann. Weiters bleibt die Regelung betreffend COVID-19-Beauftragten und COVID-19-Präventionskonzept aufrecht. Nähere Informationen finden Sie hier.

 

Neuer Kollektivvertrag ab 1. Juni 2022

Nach langen und schwierigen Verhandlungen ist es gelungen, mit der Gewerkschaft einen neuen Kollektivvertrag abzuschließen.

Zusammengefasst ergeben sich folgende Neuerungen:

  • Erhöhung der Kollektivvertragsgehälter inkl. Gefahrenzulage um 9 % (letzte Erhöhung war vor mehr als 3 Jahren)
  • Reduzierung der Arbeitszeit von 40 auf 38 Stunden (und aliquote Reduktion der Arbeitszeit bei Teilzeitangestellten)
  • Keine Aliquotierung der Gehälter bei ZAss in Ausbildung
  • Anrechnung von Karenzzeiten entsprechend den gesetzlichen Vorgaben (bei Dienstjubiläen etc.)
  • Wirksamkeit ab 1. Juni 2022
  • Keine Ist-Lohn-Erhöhung!

Den gesamten Text des neuen Kollektivvertrags finden Sie hier

Nähere standespolitische Informationen finden Sie hier

ACHTUNG: Erläuterungen zum Kollektivvertrag durch ECOVIS Scholler & Partner Wirtschaftstreuhand GmbH.

 

Neue gesamtvertragliche Vereinbarung zum Jobsharing und zur e-Card-Steckung Mundhygiene
Sicherheitsdatenblätter und Zertifikate
Formular Schlüsselarbeitskraft Zahnärzte
Formular Schlüsselarbeitskraft ZAss